3. RECLUTAMIENTO DE PERSONAL

El reclutamiento puede definirse como un conjunto de procedimientos utilizados con el fin de atraer a un número suficiente de candidatos idóneos para un puesto específico en una determinada organización.

http://es.scribd.com/doc/188647055/Reclutamiento-de-personal 

CAP 5 RECLUTAMIENTO: 
http://www.slideshare.net/katerine1116/capitulo-5-32944703?utm_source=ss&utm_medium=upload&utm_campaign=quick-view

CAP 6  SELECCION:
http://www.slideshare.net/katerine1116/capitulo-6-32944777?utm_source=ss&utm_medium=upload&utm_campaign=quick-view 


Pruebas psicológicas proyectivas gráficas
http://psicopsi.com/Pruebas-psicologicas-proyectivas-graficas 
http://www.psicoactiva.com/test_proyec.htm

caso 
http://www.slideshare.net/katerine1116/caso-eleccion-del-presidente?utm_source=ss&utm_medium=upload&utm_campaign=quick-view 

MANUALES EN LA ORGANIZACIÓN
http://es.slideshare.net/katerine1116/31-manuales-en-la-organizacion-49841186

MANUAL DE FUNCIONES SEGUN NORMA NTC ISO 9001
http://es.slideshare.net/katerine1116/manual-de-funciones-iso-9001